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商品訊息功能

 

 

 


商品訊息描述

 

 

 

 

 

【KINYO】超亮手電筒+鐳射筆(LED-601)


 

體積小巧 攜帶方便

鋁合
哪裡便宜金材質 經久耐用

投射距離達500公尺

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商品訊息特點

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

【KINYO】超亮手電筒+鐳射筆(LED-601)
使用電源:4 號(AAA)電池×2
材質:鋁合金
光源:紅光×1、LED×8
產品重量:68g
產品尺寸:W30×H110×D30mm




 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

保固期  

1年保固期


 

 

 

 


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(中央社記者許秩維台北17日電)教育部今天表示,大專聘兼任教師應考量專業能力,不能僅因其未具本職而不續聘,將組調查小組訪查,若發現將予以糾正,列入獎補助款考量。

台灣高等教育產業工會今天邀集多名大專兼任教師,到教育部門口抗議兼任教師適用勞基評價法的草案被切割,只讓「未具本職」的兼任教師適用勞基法,要求全體大專兼任教師,一體適用勞基法。

高教工會辦公室主任陳書涵表示,為改善兼任教師長年被當作廉價教學人力,經持續爭取,勞動部終於打算自今年8月起,讓大專兼任教師適用勞基法,卻因教育部施壓,使勞動部史無前例切割草案,只讓「未具本職」兼任教師適用勞基法。

陳書涵指出,若區隔出一特殊區塊不適用保障,將成為資方逃避勞動保障的後門,並產生「無保障者排擠有保障者」的就業排擠效應,並出現一波大規模兼任教師失業潮,高教工會已接獲不少兼任教師反映,校方要求兼任教師提供在外的全職證明,否則下學期可能不再續聘。

為了替兼任教師爭取公道,高教工會要求教育部立即發文給全國大專院校,要求校方停止各種恐嚇調查,只要未具正當理由,不得任意解聘、不續聘「未具本職」兼任教師,教育部和勞動部立即修正草案,讓大專兼任教師一體適用勞基法。

教育部人事處表示,為強化兼任教師的保障,教育部和勞動部多次會商後,決定將兼任教師納入適用勞基法,但基於社會資源分配正義,有本職者已具退休保險等工作保障,不宜重複保障,因此僅讓未具本職的兼任教師納入適用勞基法。

高教工會反映有學校不打算續聘未具本職兼任教師,人事處指出,去年已通函學校,聘兼任教師應考量專業能力和學生權益,不能僅因其未具本職而不續聘,針對高教工會和民眾陳情,教育部會請學校說明,必要時組調查小組訪查,若發現此情形,會予以糾正,列入學校獎補助款考量。

為減輕學校負擔,人事處表示,民國106年已編列新台幣6000萬元,補助學校聘任未具本職兼任教師適用勞基法後衍生的費用;而現在學校聘任兼任教師是因應課程和實務需要,未來希望導向兼任教師減少、回歸專任教師為主。1060117
 

 

 

泰山高中後衛陳旻洋在12日面對強恕高中的比賽中扮演致勝功臣,攻下全場最高21分,並在讀秒階段有關鍵抄截,幫助球隊以73比69驚險拿下勝利。

賽後泰山教練廖文彬表示由於前一天和南山比賽時間過晚的關係,球員休息不到24小時、體力尚未完全恢復,導致球隊在上半場過於保守,一直到下半場加強防守壓力,有效打出轉換快攻才能取勝。

「我一直提醒後衛要壓迫對方,不壓迫就沒有快攻。」廖文彬認為球隊有高大中鋒坐鎮禁區,外圍防守需更加積極:「我們後衛不去壓迫的話內線高個反而沒有作用,要想辦法利用我們的優勢去防守。」

對於陳旻洋的亮眼表現,廖文彬表示此役他有成功控制球隊節奏,自己也一直提醒他身為高三學長要想辦法跳出來帶領球隊。

陳旻洋賽後表示自己在比賽中是越打越亢奮,最後一年了不想留下任何遺憾,他也相當謙虛地表示自己還有很多地方沒有達到教練的要求。

本季的泰山總是內線特別受人注目,陳旻洋認為這對後衛群來說是件好事,先做好把球傳至內線的工作,外圍就能有機可趁。

至於會不會希望外界多注意除了譚傑龍等內線長人以外的泰山球員,陳旻洋表示:「我不會在意這些事情,我們是一支團隊,能夠贏球才是最重要的!」

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